大家知道我想要讲的，我这是给你们看一个週报，我想跟大家讲的是什麽？我们是每天在做，是已经到每个员工的血液裡边了。这是正好是我在飞机上，他们给我一个週报，这是我们听了《了凡四训》的，他们学习的分享会，每个人都非常的认真去践行，你们看他们会主动的去为食堂捡菜、去洗盘，员工会非常高兴的去做。因为这个阿姨就是刚才那个写字的，就是叫他先生跟孙子写信的，她因为困难，我们大家伸出手帮助她。但是她就这样，拿了这个钱去买餐盒捐给这个公司，这种爱的循环。因为时间关係，我要想说明的事情是什麽？我们做幸福企业的工作，不是说跟我们的经营管理是平行线，完全是个正相交的。你们看到他们每天在做，这是他们按照人文教育计画，他们每天都有计画，每週都有非常多的计画在做。
这是你看我们准妈妈也要参加学习，但是准妈妈参加学习有她们专门的位置来给她，她有软座，然后有休息的地方。我们跟他们一起讨论，这是我们跟他们有早餐沟通会，有他们自己部门的一个沟通，员工之间沟通。这是我们的志愿工作者，走到智障儿童学校去关怀智障儿童，他们每个礼拜都要去。你看我们员工开心的程度，这就是说他们每週继续召开例会，落实相关幸福企业的工作。这是他们把办公室都要搬出来，让出来，把电脑收起来，你看办公室空出来了。这是17号做的事情，他们学习了过后，要去分享，对这个干部。这就是刚才讲，你看他就走进生产线跟大家分享，不管是淨化坊还是什麽。当有一个员工身体不舒服了，他们就用原始点来帮他治疗。
我们进行十八号就做的这个事情，他们去清洗清扫我们的幸福家园。这是他们把低碳餐进行到底，要告诉大家什麽东西做个比较，都告诉员工。很多每天在做，固锝的工作。这是我们看到，就是有困难的员工他们帮助，自己捐款出来。这能源部的人把废旧灯管的回收，这是他们在做，每天在做。这是菜园，我们在收割，我们丰收的喜悦，只是说这个工作已经是每个人工作的一个部分，以及他生活的一个部分，最重要的是他淨化心灵的一个部分。我简单就是做一个介绍，谢谢。
所以最重要的我们是要老实、听话、真干，才能够有真正的效果。你们看自从八月十五号我和师父上人见面过后，到今天我们的变化是非常大的。师父上人说学习教学为先，我们就开始做，说要学《了凡四训》我们就开始做。我们很多东西三年来，离幸福企业典范的愿景还有很大距离，也有很多困难跟挑战。所以也期许着未来我们更多的人能够携手，为人类的精神家园的建设而贡献。谢谢大家。
主持人：我们感谢吴董和我们的分享，我们听了吴董的分享，非常的感动。看到一个大企业不仅仅成为一个大家庭，更像一所大的学校，员工就像学生孜孜不倦的吸收者养分。而董事长不但是校长，而且是老师，就像爱护自己的孩子一样，看着每个树苗慢慢的长大。他看到很多的员工变好了，吴董眼睛湿润了，就像他讲到的那句话，一个大家长，就是一个孩子受伤了，家长心裡会痛，他感觉他对得起所有来到他生命中的，每个有缘人。就像温总理曾经说过，企业家的身上要流淌着道德的血液，企业要承担社会责任。我们掌声感谢！我们衷心的盼望愈来愈多的团体和企业，都能够像一个幸福的企业、幸福的家庭、幸福的学校、幸福的种种，让我们的社会愈来愈美好。今天下午的课程就到这裡，我们掌声有请吴董、古老师，和我们的各位老师、王会长先休息。
幸福企业与社会责任之探讨—《群书治要》在企业中的实践 吴念博董事长主讲 （第二集）
2013/4/21 香港国际博览馆HALL2
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